Unternehmensführung

In Deutschland wurde bis in die 80er Jahre hinein der Begriff „Unternehmens- und Betriebsführung“ mit Management gleichgesetzt und angelehnt an vorherrschende Definitionen aus der Betriebswirtschaftslehre, die daraus sachbezogene Aufgaben auf Leitungs- und Verwaltungsebene ableiteten. Später kam eine weitere, ergänzende Aufgabe hinzu, die personenbezogen ausgerichtet ist und auch mit „Führung von Menschen“ identifiziert wird.